河南西华：守防控底线 攻复工前线

“在杭州培训学习期间有什么困难，尽管跟随行人员说，我们将为你们提供最优的服务和保障，等着你们凯旋归来!”2月12日，在河南省西华县高铁广场，该县县委书记林鸿嘉来给第三批赴杭州参加岗前培训的180名务工人员送行。

西华耕德电子公司年初落户西华，按照计划春节过后需招聘5000名员工投产运营。受新冠肺炎疫情的影响，招工成为制约企业开工投产的一大难题。西华县全面贯彻落实习近平总书记“要在做好防控工作的前提下，全力支持和组织推动各类生产企业复工复产”的重要讲话精神，科学研判疫情发展态势，一手抓疫情防控，一手抓复工复产，以最严措施阻击疫情，以最快速度恢复生产。

为最大限度降低疫情对企业生产经营带来的影响，西华县研究制定了《关于疫情防控期间服务西华耕德电子有限公司节后用工短缺暨促进节后农民工就业的实施方案》，严格做到统一建立体温监测档案、统一建立应聘登记档案、统一购买赴杭州培训高铁车票、统一组织装有红外线测温仪的专用公交车接送至高铁车站、统一佩戴专用袖章、统一进行进站前两次体温监测、统一配发口罩和医用酒精等防护消毒用品、统一配发行程食物、统一由县就业办公室副主任和所在乡镇街道人社所所长带队护送至目的地、统一在企业隔离14天后开始正常工作的“十个统一”要求，展开了从工人离家参加培训再到入厂的全程位无缝式安全招工，为企业复工打好前哨战。

“因为疫情，春节过后我出去打工都没地方去，家里负担很重。这次县里组织招工让去杭州，培训2个多月回来在耕德公司务工，很感谢党和政府给我提供这个就业的机会，我和老婆、闺女一家三口都去。”赴杭州参加培训的务工人员李春光激动地告诉记者，“这次出去和以前不一样，村里医生一天两次测量体温，连续量了10天，村里还调查我们春节前有没有外出情况，还给我们建立了健康监测档案，虽然麻烦点，但我们都理解，这个疫情太突然了，我们都配合，也很支持。”

在招聘过程中，该县坚持“严”字当头，全面从严把控，以县就业办公室、人力资源市场为招工服务中心，以22个乡镇街道人社服务所为招工服务网点，详细精准落实疫情防控、招工宣传、应聘人员体温监测、交通通行、防护消毒、对杭输送等具体事宜，所有应聘人员必须填写没有与重点疫区人员接触史的保证书并由所在行政村(居委会)调查核实，坚决做到应聘人员无病患，病患人员不招聘。经过严格筛选把关和14天居家隔离观察，截止2月12日，该县已分三批为西华耕德电子公司招聘1072名务工人员赴杭州接受1—3个月培训后返回家乡正式上岗。

为帮助企业及时解决复工复产问题，该县成立工业企业和重点项目复工复产、城乡环境卫生保洁和病毒消杀、电商物流运行保障、医疗物资和生产生活物资保障、疫情防控和学生复课、交通运输保畅、农业生产等7个工作专班，由县委、县政府分管副职作专班班长，明确相关职能部门工作责任，制订预案，同力协作，在坚决打赢疫情防控阻击战的同时，加快节后各项工作平稳有序开展，确保社会大局稳定。

“面对严峻的疫情形势，我们一方面通过严管严控减少人员流动，让城乡居民‘静下来’;另一方面通过入户排查、宣传组织招工，建立‘七个专班’‘推动节后就业‘动起来’，积极帮助企业复工复产。”西华县委书记、县疫情防控指挥部总指挥林鸿嘉说。